代雄雄律师结合最新的法律法规和相关政策，就劳动纠纷实务当中比较常见且具有争议性的几个话题与全市仲裁员、兼职仲裁员进行了交流与探讨。具体内容包括四个方面，分别为劳动者申请仲裁时，被申请人主体确定的问题;关于未签劳动合同二倍工资差额支付情形及仲裁时效起算点的确定;关于经济补偿金计算基数的确定以及特殊情况下计算年限是否连续的判断。
 

　　通过此次培训，仲裁员们纷纷表示受益匪浅，不仅提升了自身的专业素养，还为解决实际工作中的难题提供了新的思路和方法。大家一致认为，这次活动不仅拓宽了他们的视野，还增强了他们处理复杂劳动争议案件的能力。许多仲裁员表示，希望未来能有更多类似的培训和交流机会，以不断提升自身的专业水平，更好地服务于广大劳动者和用人单位。
　

　　代雄雄律师，男，中共党员， 河北十力律师事务所专职律师，邯郸市兼职劳动仲裁员，河北省总工会2021年度“十大法治成果”。

　　专业领域:

　　企业合规用工体系、企业合规管理体系、公司治理体系培训与顾问。公司股权、经济合同、劳动争议等民商事案件争议解决。